Produkt zum Begriff Tagungen:
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IFA Graal-Müritz Hotel Spa & Tagungen
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Coaching und ergebnisorientierte Selbstreflexion (Greif, Siegfried)
Coaching und ergebnisorientierte Selbstreflexion , Nicht jede Form der Selbstreflexion ist förderlich: Ziellose kreisende Grübeleien müssen von ergebnisorientierter Selbstreflexion unterschieden werden. Coaching dient der Förderung der Problemreflexion und Selbstreflexion sowie der Beratung zur Verbesserung der Erreichung selbstkongruenter Ziele oder zur bewussten Selbstveränderung und Selbstentwicklung. Das Buch beschäftigt sich mit den Kriterien und Merkmalen, an denen sich der Erfolg beim Coaching festmachen lässt. Es erläutert, wie der Prozess des Einzel- und Gruppencoachings beschrieben und analysiert werden kann. Es werden Methoden und Techniken vorgestellt, die sich im Coaching als erfolgreich erwiesen haben. Weiterhin wird der Frage nachgegangen, welche Fähigkeiten und Kompetenzen Coaches mitbringen und welche motivationalen Voraussetzungen und Fähigkeiten auf Seiten der Klienten vorhanden sein müssen, damit ein Coachingprozess erfolgreich verlaufen kann. Schließlich wird erörtert, wie Coachingerfolg empirisch nachgewiesen und wie der Stand der Evaluationsforschung aktuell beschrieben werden kann. Das Buch bietet eine theoretische Fundierung zum ergebnisorientierten Coaching, welches Konzept und Annahmen aus zahlreichen anderen Theorien der Psychologie in ein gemeinsames System integriert. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 200804, Produktform: Leinen, Autoren: Greif, Siegfried, Seitenzahl/Blattzahl: 389, Keyword: Coaching; Einzelcoaching; Gruppencoaching; Organisationspsychologie; Selbstbild; Selbstkonzept; Selbstreflexion, Fachschema: Coaching~Manager / Coaching~Wirtschaftspsychologie~Arbeitspsychologie~Psychologie / Arbeitspsychologie~Psychologie / Führung, Betrieb, Organisation~Psychologie / Wirtschaft, Arbeit, Werbung, Fachkategorie: Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Hogrefe Verlag GmbH + Co., Verlag: Hogrefe Verlag GmbH + Co., Verlag: Hogrefe Verlag, Länge: 247, Breite: 173, Höhe: 28, Gewicht: 840, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 327833
Preis: 44.95 € | Versand*: 0 € -
John Erpenbeck - GEBRAUCHT Die Kompetenzbiographie: Strategien der Kompetenzentwicklung durch selbstorganisiertes Lernen und multimediale Kommunikation (Edition QUEM / Studien ... Weiterbildung im Transformationsprozess) - Preis vom 13.01.2025 06:02:32 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: John Erpenbeck -, Preis: 5.99 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: John Erpenbeck - GEBRAUCHT Die Kompetenzbiographie: Strategien der Kompetenzentwicklung durch selbstorganisiertes Lernen und multimediale Kommunikation (Edition QUEM / Studien ... Weiterbildung im Transformationsprozess) - Preis vom 13.01.2025 06:02:32 h
Preis: 5.99 € | Versand*: 1.99 € -
Brilliant Coaching 4e: Become a manager who can coach
This book provides core coaching principles and beliefs for you to operate from as you manage your team, as well as guidance to help you develop key coaching skills including listening, asking effective questions, building rapport and how to give constructive (performance-based) feedback.
Preis: 21.39 € | Versand*: 0 €
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Wie beeinflussen virtuelle Tagungen die Effizienz und Zusammenarbeit in Unternehmen?
Virtuelle Tagungen ermöglichen eine flexible Teilnahme von Mitarbeitern an Meetings, unabhängig von ihrem Standort. Dies kann die Effizienz steigern, da Reisezeiten und -kosten eingespart werden. Zudem fördern virtuelle Tagungen die Zusammenarbeit, da Teams leichter miteinander kommunizieren und Informationen austauschen können.
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Welche Annehmlichkeiten bieten Veranstaltungshotels, um Tagungen und Veranstaltungen erfolgreich zu organisieren und durchzuführen?
Veranstaltungshotels bieten Tagungsräume in verschiedenen Größen, technische Ausstattung wie Beamer und WLAN sowie Catering-Services für Verpflegung während der Veranstaltung. Zudem bieten sie oft Übernachtungsmöglichkeiten für Teilnehmer, organisieren Rahmenprogramme und unterstützen bei der Planung und Organisation von Tagungen und Veranstaltungen.
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Wie kann man ein Konferenzhotel am besten für große Veranstaltungen und Tagungen ausstatten?
1. Ein Konferenzhotel sollte über ausreichend große und flexible Veranstaltungsräume verfügen, die je nach Bedarf angepasst werden können. 2. Technische Ausstattung wie Projektoren, Leinwände, Mikrofone und WLAN sollten vorhanden sein. 3. Ein professionelles Team für Veranstaltungsplanung und Catering kann ebenfalls zur erfolgreichen Durchführung beitragen.
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Was sind die wichtigsten Ausstattungsmerkmale, die ein Veranstaltungshotel bieten sollte, um Tagungen und Events erfolgreich durchzuführen zu können?
Ein Veranstaltungshotel sollte über ausreichend große und flexible Veranstaltungsräume verfügen, die technisch gut ausgestattet sind. Zudem sind ein professioneller Veranstaltungsservice und eine gute gastronomische Versorgung wichtig. Kostenloses WLAN und Parkmöglichkeiten sollten ebenfalls vorhanden sein.
Ähnliche Suchbegriffe für Tagungen:
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Björn Migge - GEBRAUCHT Handbuch Business-Coaching (Beltz Weiterbildung) - Preis vom 13.01.2025 06:02:32 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Björn Migge -, Preis: 17.49 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Björn Migge - GEBRAUCHT Handbuch Business-Coaching (Beltz Weiterbildung) - Preis vom 13.01.2025 06:02:32 h
Preis: 17.49 € | Versand*: 1.99 € -
Systemisches Konfliktmanagement
Systemisches Konfliktmanagement , Im Räderwerk von Unternehmen müssen Konflikte keine Kostentreiber sein, sie können eine Chance sein. Richtig gesteuert und bearbeitet, lassen sich Konflikte schon im Vorfeld entschärfen und für das Weiterkommen der Organisation nutzen. Das Buch stellt den Ansatz von "Systemdesign" vor, der Mediation, Organisationsentwicklung, Systemische Beratung und Coaching miteinander kombiniert. Mit Methoden zur Gesprächsführung, Konfliktdiagnose und Projektsteuerung sowie mit Werkzeugen, wie zum Beispiel Eskalationsmechanismen, bietet es zudem einen Praxis-Baukasten für ein optimales Konfliktmanagement. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20140714, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: Systemisches Management##, Redaktion: Faller, Kurt~Fechler, Bernd~Kerntke, Wilfried, Keyword: Coaching; Mediation; Systemische Beratung; Management; Mediator; Kurt Faller; Bernd Fechler; Wilfried Kerntke, Fachschema: Konfliktmanagement~Management / Konfliktmanagement~Business / Management~Management~Beratung / Systemische Beratung~Systemische Beratung, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel, Länge: 236, Breite: 164, Höhe: 21, Gewicht: 620, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1145970
Preis: 44.95 € | Versand*: 0 € -
Glasl, Friedrich: Konfliktmanagement
Konfliktmanagement , Unentbehrlicher Ratgeber In Zeiten großer Veränderungen müssen Unternehmen und Institutionen mit Spannungen und Gegensätzen umgehen können. Dieses bewährte Handbuch entwirft ein wissenschaftlich abgestütztes, umfassendes Modell zur Diagnose und Behandlung von Konflikten, das nicht nur für Führungskräfte unentbehrlich ist. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 92.00 € | Versand*: 0 € -
Bernd Weidenmann - GEBRAUCHT Handbuch Active Training: Die besten Methoden für lebendige Seminare (Beltz Weiterbildung) - Preis vom 13.01.2025 06:02:32 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Bernd Weidenmann -, Preis: 48.60 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 0.0 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Bernd Weidenmann - GEBRAUCHT Handbuch Active Training: Die besten Methoden für lebendige Seminare (Beltz Weiterbildung) - Preis vom 13.01.2025 06:02:32 h
Preis: 48.60 € | Versand*: 0.00 €
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Welche Infrastruktur und Ausstattung bietet ein typisches Seminarhotel für Konferenzen und Tagungen? Was sind die wichtigsten Kriterien bei der Auswahl eines geeigneten Seminarhotels?
Ein typisches Seminarhotel bietet in der Regel moderne Tagungsräume mit technischer Ausstattung wie Beamer, Leinwand und WLAN, sowie Catering-Services für Verpflegung während der Veranstaltungen. Zudem verfügt es über Übernachtungsmöglichkeiten für die Teilnehmer und oft auch Entspannungsmöglichkeiten wie Wellnessbereiche oder Fitnessräume. Die wichtigsten Kriterien bei der Auswahl eines geeigneten Seminarhotels sind die Lage, die Größe und Ausstattung der Tagungsräume, die Verfügbarkeit von Übernachtungsmöglichkeiten, die Qualität des Caterings, die technische Ausstattung, das Preis-Leistungs-Verhältnis und eventuelle Zusatzangebote wie Team-Building-Aktivitäten oder Freizeitmö
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Wer kennt Pallas Seminare?
Es ist möglich, dass einige Personen Pallas Seminare kennen, insbesondere wenn sie in der Branche der Weiterbildung und Schulungen tätig sind. Pallas Seminare ist ein Anbieter von Seminaren und Trainings zu verschiedenen Themenbereichen. Es ist jedoch nicht möglich zu sagen, wie viele Personen genau Pallas Seminare kennen.
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Welche Rolle spielen Kommunikation und Motivation in der Erfüllung von Führungsaufgaben?
Kommunikation ist entscheidend, um Ziele klar zu kommunizieren und Mitarbeiter zu motivieren. Motivation ist notwendig, um Mitarbeiter zu inspirieren und zu befähigen, ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen. Beide Faktoren sind unerlässlich für eine effektive Führung.
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Wie können Outdoor-Seminare dazu beitragen, die Zusammenarbeit und Kommunikation in Teams zu verbessern? Welche Vorteile bieten Outdoor-Seminare im Vergleich zu herkömmlichen Schulungen in Innenräumen?
Outdoor-Seminare fördern Teamwork und Kommunikation, da Teilnehmer gemeinsame Herausforderungen bewältigen müssen. Durch die erlebnisorientierte Natur der Seminare werden Teammitglieder aus ihrer Komfortzone herausgelockt und lernen, sich besser aufeinander zu verlassen. Die Outdoor-Umgebung bietet eine entspannte Atmosphäre und fördert die Kreativität, was zu nachhaltigeren Lernerfolgen führen kann.
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